شهدت الدكتورة مايا مرسي، وزيرة التضامن الاجتماعي، انطلاق فعاليات النسخة الرابعة من مؤتمر “CEO Women”، تحت رعاية دولة رئيس مجلس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولي، بحضور الدكتورة هالة السعيد، والمستشارة أمل عمار، والسيد باسل رحمي، والمهندسة غادة لبيب، والسيدة منى مراد، والدكتورة آمال إمام، والأستاذة دينا الصيرفي، وعدد من الشخصيات العامة.
كلمة وزيرة التضامن
وأكدت الوزيرة أن المؤتمر يمثل منصة للاحتفاء بالمرأة القيادية، مشيرة إلى أن القيادة لا تقتصر على المناصب العليا فقط، بل على الإرادة والقدرة على إحداث التغيير، مضيفة أن المرأة العاملة تواجه تحديات مزدوجة بين عالم العمل والأسرة، ويجب تحويل الأمومة إلى قوة قيادية.
تعزيز القيادة النسائية
وأوضحت الوزيرة أن المرأة تسير على حبل مشدود من التوقعات المستحيلة، وأن قيادتها تتطلب بناء جسور التواصل، وخلق ثقافة الإبداع، وتمهيد الطريق للأجيال القادمة، مؤكدة أن النجاح الفردي يكتمل بتحقيق النجاح الجماعي وتمكين الآخرين.
مبادئ عملية
وقدمت الوزيرة عشر نصائح عملية للقيادات النسائية، تشمل: بناء تحالفات قوية، التفويض بهدف التطوير، امتلاك النجاح والتحدث عنه، دعم الأخريات أثناء الصعود، تحويل الفشل لبيانات نمو، تحديد أسلوب قيادي فريد، الثقة بالحدس، استثمار المهارات الناعمة، استبدال التوازن بالتكامل، وتحويل الأمومة لقوة قيادية.
الأمومة والمهارات القيادية
وأوضحت الوزيرة أن الأمومة تمنح المرأة مهارات قيادية قوية مثل تعدد المهام، التفاوض، إدارة الأزمات، التفكير الاستراتيجي، والتعاطف، مشيرة إلى أن هذه المهارات تشكل أصولاً قيادية هامة يجب استخدامها بثقة.
الختام والتحفيز
واختتمت الوزيرة كلمتها بتأكيد أن العالم يحتاج إلى قيادات أصيلة، وأن الثقة والعزيمة والمرونة ضرورية لنجاح المرأة، مضيفة أن القيادة الحقيقية هي التي تجمع بين الكفاءة المهنية والإدارة الأسرية، وأن الأجيال القادمة ستسير على ضوء إنجازات هؤلاء القيادات النسائية.