شهدت دبي تدفقاً كبيراً لصناديق التحوط العالمية مثل “ميلينيوم مانيجمنت” و”بالياسني أسيت مانيجمنت”، حيث تجاوز عدد موظفي هذه الصناديق في المدينة حاجز الألف موظف.
ويزال هذا العدد بسيطاً مقارنةً بالأسواق المالية الكبرى، مثل أميركا الشمالية وأوروبا التي يعمل بها نحو 100 ألف موظف في هذا القطاع، إلا أن دبي تشهد نمواً مستمراً في عدد موظفي صناديق التحوط، وفقاً لبيانات المنطقة الحرة المالية في المدينة.
قطاع الخدمات المالية
وشهد مركز دبي المالي العالمي شهد زيادة كبيرة في عدد الموظفين بنسبة تصل إلى الثلثين منذ عام 2019، ليصل العدد إلى 44 ألف موظف.
عوامل الجذب الرئيسية
وأصبحت دبي وجهة مفضلة لصناديق التحوط العالمية بفضل مجموعة من الحوافز الجاذبة، منها الموقع الجغرافي الاستراتيجي، ونظام الضرائب المنخفضة، والبنية التحتية المتقدمة.
وتدير صناديق مثل “ميلينيوم”، أصولاً بقيمة 68.8 مليار دولار، بدأت بتوسيع عملياتها بشكل ملحوظ في دبي، حيث وظفت نحو 100 شخص منذ حصولها على الترخيص في عام 2020.
ويهدف صندوق “بالياسني” إلى مضاعفة عدد موظفيه الذي يبلغ حالياً 12 شخصاً في دبي.