تواصل وزارة الكهرباء والطاقة المتجددة اتخاذ خطوات جادة لدعم العاملين بها.
وتسعى الوزارة باستمرار لتحسين مستوى معيشة العاملين بالجهاز الإداري والشركات التابعة.
وفي هذا الإطار، أصدرت الشركة القابضة لكهرباء مصر قراراً جديداً يسعد الآلاف من موظفيها.
تفاصيل العلاوة الدورية الجديدة
بناءً على القرار الجديد، سيحصل العاملون على علاوة دورية بنسبة 15%. وتحسب هذه النسبة مباشرة من الأجر الأساسي للموظف.
كما يبدأ تطبيق هذا القرار اعتباراً من أول يوليو 2026. وعلاوة على ذلك، تم تحديد حد أدنى للعلاوة بقيمة 150 جنيهاً شهرياً.
وبموجب القرار رقم (20) الصادر بتاريخ 13 يوليو 2026، سيتم ضم قيمة هذه العلاوة رسمياً إلى الأجر الأساسي للعاملين.
زيادة الحافز الإضافي شهرياً
ومن جهة أخرى، شمل القرار الصادر زيادة واضحة في الحافز الإضافي المقر للعاملين. وتصل قيمة هذه الزيادة المالية إلى 750 جنيهاً شهرياً.
ونتيجة لذلك، ستصبح هذه الزيادة جزءاً أساسياً من الأجر المتغير للمستفيدين.
وسيستفيد من هذا الحافز جميع العاملين الذين تنطبق عليهم الضوابط والشروط الواردة في القرار.
المرجعية القانونية وموعد التنفيذ
وتجدر الإشارة إلى أن الشركة القابضة استندت في قرارها إلى مرجعيات قانونية وتنظيمية قوية. ومن أهمها قانون تحويل هيئة كهرباء مصر إلى شركة مساهمة.
فضلاً عن ذلك، اعتمد القرار على النظام الأساسي للشركة ولائحة نظام العاملين بها. وفي النهاية، شدد القرار على ضرورة تعميمه فوراً على الجهات المختصة لسرعة صرف المستحقات.