عقد الدكتور أحمد رستم، وزير التخطيط والتنمية الاقتصادية، اجتماعاً مهماً مع فراس أبو حمزة، رئيس القطاع الحكومي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا بشركة «LinkedIn».
علاوة على ذلك، استهدف اللقاء مناقشة آليات تعزيز التعاون المشترك بين الجانبين.
بناءً على ذلك، يسعى الطرفان إلى استشراف اتجاهات سوق العمل القادمة، وذلك من خلال الاستفادة المباشرة من البيانات الضخمة. بالتبعية، تهدف هذه الخطوة إلى رصد المهارات الأكثر طلباً، وبالتالي دعم جهود الدولة في تطوير رأس المال البشري.
تأثير الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا على سوق العمل
من جانبه، أكد الوزير أن الاقتصاد العالمي يشهد تحولات متسارعة. بالتالي، تتطلب هذه التغيرات صياغة رؤية متكاملة لتطوير المهارات.
بناءً عليه، أصبح من الضروري ضمان جاهزية الكوادر المصرية لوظائف المستقبل. إضافة إلى ذلك، أوضح د. أحمد رستم أن التوسع في الذكاء الاصطناعي يفتح آفاقاً جديدة. نتيجة لذلك، تتزايد الحاجة إلى مهارات نوعية ومتخصصة.
سد فجوة المهارات وتوجيه البرامج التدريبية
بالإضافة إلى ذلك، شدد الوزير على أهمية توجيه التدريب نحو القطاعات الانتاجية. بناءً عليه، تسعى الدولة إلى خلق فرص عمل جيدة ومستدامة. في نفس الوقت، يهدف هذا التوجه إلى سد الفجوة بين الخريجين واحتياجات السوق. بناءً على ذلك، ترتفع التنافسية الدولية للعمالة المصرية في الخارج والداخل.
شراكة البيانات بين المنصة والإحصاءات الوطنية
من ناحية أخرى، شهد اللقاء استعراض آليات الدمج بين تحليلات «LinkedIn» والإحصاءات الوطنية. نتيجة لذلك، تتشكل خريطة دقيقة لرصد المهارات المفقودة. بالتالي، توفر هذه البيانات أدوات حاسمة لصناع القرار عند تخطيط القوى العاملة.
رؤية «LinkedIn» حول جاذبية السوق المصري
علاوة على ذلك، أشار فراس أبو حمزة إلى أهمية السوق المصري للمنصة. حيث تضم الشبكة حالياً نحو 14 مليون مستخدم مصري.
بناءً على ذلك، أكد أبو حمزة استعداد الشركة الكامل لدعم وزارة التخطيط. أخيرًا، تسعى المنصة إلى توفير البيانات التحليلية المتقدمة لخدمة التنمية الاقتصادية.